集团召开工作务虚会落实方伟市长调研集团讲话精神
发布时间：2018/4/8 8:43:23 浏览次数：3622 来源： 集团办公室 单泓景
4月4日下午 ，集团召开工作务虚会落实方伟市长调研集团讲话精神 ，会议由周文军董事长主持 ，集团领导班子，集团财务部 、人力资源部、战略策划部、投资部等相关单位主要负责人参加会议。
会议听取了财务部统一财务、人员 、薪酬、考核管理、加强财务培训 、降低集团资产负债率 ；战略策划部明确战略方向 、打造扁平化企业架构 、创新经营模式；投资部整合资源压缩管理层级、盘活存量资产 、加大招商力度 、做好公益性项目移交 、谋划经营性土地资源以及人力资源部优化人员配置结构等方面的情况汇报 。相关单位在汇报中结合方市长调研集团讲话精神和集团实际，提出了具体的发展举措和建议。集团领导分别作了点评发言，同时提出了各自的观点看法。
万宝平总经理在部署讲话时表示，方市长的讲话为集团做了一个定位，提出了集团在人员数量和质量、主业发展、招商引资 、棚户区改造、历史遗留问题 、连云新城开发 、薪酬体制等方面存在的问题，也为集团下一步发展指明了方向。万总强调，相关部室要继续深入学习方市长讲话精神，聚焦主业发展，提升企业经营效益，助力集团树立国企改革发展新标杆。
最后 ，周文军董事长进行总结讲话，周董事长指出，方市长把集团作为我市第一家国企进行调研，一方面体现了方市长对集团取得成绩的肯定，另一方面充分说明了方市长对集团发展和城市建设工作的高度重视 。周董事长强调，集团各单位要围绕方市长在集团调研座谈会上的讲话精神抓好落实。针对各单位的汇报情况，周董事长要求 ，财务部要在加大资金管控的同时，强化运营管理能力，在降低资产负债率方面要设定目标，制定措施；战略策划部细化集团未来发展规划，明确降低杠杆操作方式，助力集团改善资产负债结构和完善现金流管理；投资部要梳理现阶段可用政策 ，加快集团资产的权证办理 ，落实办理责任 ，加大资产盘活力度 ；人力资源部要进一步挖掘人才潜力 ，优化选人用人机制 ，形成正向薪酬激励 ，不断调整岗位职责匹配度，提升广大职工劳动效率，推动集团健康持续发展 。
